Kaiserswerther Diakonie
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Pädagogische Fachkraft Intensivpädagogik (m/w/d) Teilzeit, unbefristet

Worauf Sie sich freuen können

Einarbeitung

Struktuierte Einarbeitung mit hoher Fachkompetenz & herzlichkeit

Vergütung

Attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und ggf. Kinderzulage

Work-Life-Balance

Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit Audit-Zertifizierung seit 2021.

Personalentwicklung

Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot für alle Mitarbeitenden

Events

Gemeinsame Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeierlichkeiten

Gesundheit

Umfassende Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention

JobRad

Dienstrad-Leasings  mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkaskoversicherung

Empfehlungsprogramm

Attraktive Prämien, wenn Sie Stellenausschreibungen teilen und neue Mitarbeitende empfehlen

Unser Unternehmen

Gut Hochmoor ist eine intensivpädagogische Einrichtung der Kaiserswerther Diakonie für Kinder und Jugendliche mit besonderem Unterstützungsbedarf. In einem geschützten und naturnahen Umfeld begleiten wir junge Menschen durch verlässliche Beziehungen, klare Strukturen und individuelle Förderung. Unser Ziel ist es, Perspektiven zu schaffen, Ressourcen zu stärken und die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen nachhaltig zu fördern.

Die Stelle ist ab dem 01.10.2026 mit 25 Stunden/wöchentlich unbefristet zu besetzen.

Unsere Pluspunkte
  • Eine attraktive Vergütung nach BAT-KF inklusive Jahressonderzahlung sowie Zulagen für Schichtarbeit und gegebenenfalls Kinderzulage
  • Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 5,25 % des Bruttogehalts
  • 30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Regenerationstage sowie weiteren Zusatzurlaub bei Schichtarbeit gemäß BAT-KF
  • Eine strukturierte und wertschätzende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg
  • Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine verlässliche Dienstplanung vier Wochen im Voraus, feste freie Tage und eine überstundenfreie Arbeitsorganisation
  • Regelmäßige Supervisionen sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention
  • Vergünstigtes Deutschlandticket sowie JobRad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkaskoversicherung
  • Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramms
Was Sie erwartet
  • Pädagogische Begleitung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen im intensivpädagogischen Setting
  • Gestaltung eines strukturierten und verlässlichen Alltags
  • Förderung sozialer, emotionaler und lebenspraktischer Kompetenzen
  • Entwicklung individueller Förderziele und Umsetzung pädagogischer Maßnahmen
  • Krisenintervention und ressourcenorientierte Beziehungsarbeit
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Sorgeberechtigten, Schulen, Therapeuten und Behörden
  • Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Erstellung von Entwicklungsberichten
  • Mitwirkung an Hilfeplanprozessen und Teambesprechungen
Was Sie mitbringen
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als:
    • Erzieher (m/w/d)
    • Heilerziehungspfleger (m/w/d)
    • Sozialpädagoge (m/w/d)
    • Sozialarbeiter (m/w/d)
    • Heilpädagoge (m/w/d)
    • oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
  • Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder Intensivpädagogik wünschenswert
  • Hohe Belastbarkeit und professioneller Umgang in Krisensituationen
  • Empathie, Reflexionsfähigkeit und Teamgeist
  • Bereitschaft zum Schichtdienst sowie zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
Sie haben Fragen zur Ausschreibung?

Kaiserswerther Diakonie - Soziale Dienste
Herr Christian Zschiedrich
Leitung Gut Hochmoor
+49 173 3078525

So funktioniert Ihre Bewerbung:

Online Bewerbung

Über den Button Jetzt bewerben senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.

Einsicht Ihrer Bewerbungsunterlagen

Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen. Sie erhalten hierzu eine Bestätigung via E-Mail. Unser Recruitingteam wird nun Ihre Bewerbungsunterlagen prüfen und diese an den Fachbereich weiterleiten.

Kontaktaufnahme

Der Fachbereich wird sich nach der Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen telefonisch oder per E-Mail bei Ihnen melden.

Vorstellungsgespräch

Nach Ihrem ersten Kontakt mit dem Fachbereich werden Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Sie können uns und unser Unternehmen kennenlernen und einen Einblick in unsere Unternehmenskultur erhalten.

Im Vorstellungsgespräch besteht die Möglichkeit, einen Hospitationstermin zu vereinbaren, damit Sie einen Einblick in den Arbeitsalltag erhalten und unsere Teams kennenlernen können.

Vertragsabschluss

Sobald Sie sich mit dem Fachbereich einig sind und die Mitarbeitendenvertretung zugestimmt hat, werden die Vertragsunterlagen erstellt. Dies kann zwischen 2 bis 4 Wochen dauern.

Haben Sie noch Fragen?

Ich stehe Ihnen gerne als Ansprechpartner zur Verfügung!

Melanie Welp-Bach

Personalreferentin Recruiting

audit berufundfamilie Zertifikat seit 2021
Charta der Vielfalt unterzeichnet
Vereinbarkeits-Partner - Vereinbarkeit Beruf & Pflege - Landesprogramm NRW