Ausbildung zum Erzieher PIA (m/w/d)
Unser Unternehmen
Die Kaiserswerther Diakonie betreibt vier Kindertagesstätten in Düsseldorf Kaiserswerth. Insgesamt betreuen fachübergreifend 70 Mitarbeitende bis zu 236 Kinder verteilt auf 13 Gruppen. Davon haben fünf Gruppen einen Schwerpunkt in der musikalischen Entfaltung, vier Gruppen den Schwerpunkt in Bewegungs-Pädagogik und weitere vier Gruppen den Schwerpunkt in Kunst & Kreativität. Alle unsere Einrichtungen unterliegen einem Kinderschutzkonzept mit Nulltoleranzprinzip. Das Wohl der von uns betreuten Kinder steht an erster Stelle.
Unsere Pluspunkte
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach kirchlichem Tarif (BAT-KF)
- Qualifizierte Praxisanleitung und persönliche Begleitung
- Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit Herz und Haltung
- Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem großen, erfahrenen Träger
Das erwartet dich
- Eine vergütete, dreijährige Ausbildung im Wechsel von Praxis und Schule
- Mitarbeit in unseren Kindertageseinrichtungen mit erfahrenen pädagogischen Fachkräften
- Aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Begleitung und Förderung von Kindern in ihrer individuellen Entwicklung
- Ein wertschätzendes, christlich geprägtes Menschenbild
- Enge Verzahnung von Theorie und Praxis
Das bringst du mit
- Einen mittleren Schulabschluss (oder höher) sowie die Voraussetzungen für die PiA-Ausbildung:
- Min. 240 Std. Praktikum im sozialen Bereich
- Besuch einer Fachoberschule für Sozial- und Gesundheitswesen Klasse 11 und 12
- Als Quereinsteiger: in
benötigst du z.B. mind. Fünf Jahre Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich oder eine andere abgeschlossene Berufsausbildung sowie die Fachoberschulreife (FOR) - Freude an der Arbeit mit Kindern und Interesse an pädagogischen Themen
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit und Engagement
- Identifikation mit den Werten der Kaiserswerther Diakonie
Du hast Fragen zur Ausschreibung?
Melanie Welp-Bach
Personalreferentin Recruiting
Telefon
0162 2015354
Vergütung
Attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge
Parken
Kostengünstige Parkmöglichkeiten direkt auf unserem Gelände
Deutschlandticket
Deutschlandticket mit 30% Arbeitgeberinnenzuschuss
Gesundheit
Umfassende Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention
Events
Gemeinsame Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeierlichkeiten
Empfehlungsprogramm
Attraktive Prämien, wenn Sie Stellenausschreibungen teilen und neue Mitarbeitende empfehlen
Atmosphäre
Arbeit in einem historischen Ambiente in grüner und dennoch gut angebundener Lage
So funktioniert deine Bewerbung
Online Bewerbung
Über den Button jetzt Bewerben sendest du uns deine Bewerbungsunterlagen
Einsicht deiner Bewerbungsunterlagen
Deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Du erhälst hierzu eine Bestätigungsmail von uns. Unser Recruiting-Team wird nun deine Bewrbungsunterlagen prüfen und diese an den Fachbereich und an unsere Schule weiterleiten.
Kontaktaufnahme
Der Fachbereich und auch die Schule werden sich nach Einsicht deiner Bewerbunsgunterlagen bei dir telefonisch oder per E-Mail melden.
Vorstellungsgespräch
Nach deinem ersten Kontakt mit dem Fachbereich und der Schule, wirst du jeweils von der Schule und vom Fachbereich zum Vorstellungsgespräch eingeladen.
Vertragsabschluss
Sobald du alles mit der Schule und dem Fachbereich besprochen hast und du von beiden Stellen eine Zusage erhälst, werden die Ausbildungsverträge erstellt.
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