Wo Sie arbeiten werden
Die Übergangseinrichtung „Altes Pastorat“ bietet jungen Erwachsenen vorübergehend ein zu Hause, die aufgrund einer psychischen Erkrankung in ihrer selbständigen Lebensgestaltung eingeschränkt sind. Von hier aus organisieren wir Hilfen zur Selbsthilfe in verschiedenen Lebenslagen. Unser Ziel ist es, partizipativ individuelle Perspektiven für eine möglichst umfassende und selbstbestimmte gesellschaftliche Teilhabe zu entwickeln und diese umzusetzen.
Im Rahmen einer Elternzeitvertretung suchen wir Sie in Teilzeit (19,5 Stunden pro Woche) befristet bis zum 31.12.2025 (mit Option auf Weiterbeschäftigung).
Welche Aufgaben Sie erwarten
- Sie übernehmen hauptverantwortlich die Frühdienste (07:30 Uhr bis 14:00 Uhr) und sind damit Ansprechpartner:in für die Leistungsberechtigten
- Sie erarbeiten (präventive) Lösungsstrategien in Konflikt- und Krisensituationen und bieten Unterstützung in der Alltagsstruktur, medizinischen Versorgung sowie Freizeitgestaltung
- Die Förderung der umfänglichen Teilhabe am Leben in der Gesellschaft gelingt ihnen über die partizipative Umsetzung individueller Teilziele
Womit Sie uns überzeugen
- Sie sind als Erzieher, Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Pädagoge bzw. Heilpädagoge (w/m/d) qualifiziert und besitzen eine staatliche Anerkennung im entsprechenden Beruf
- Sie lieben die Abwechslung und begegnen den Menschen mit Herz, Neugier, Engagement und Wertschätzung
- Spaß an der Arbeit mit jungen Erwachsenen und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Angehörigen und Fachinstitutionen zeichnet Sie ebenso aus wie ausgeprägte soziale Kompetenzen, klares und konsequentes Auftreten sowie Humor
Was wir Ihnen bieten
- Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Wir achten im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben und sind seit 2021 über das „audit berufundfamilie“ zertifiziert
- Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei 50% Teilzeit je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 24.150 € und 34.890 € pro Jahr) und gegebenenfalls Kinderzulage
- Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25 % des Bruttolohns) und 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage zusätzlich frei
- Alle Mitarbeitenden haben Zugang zu regelmäßigen Supervisionen, Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung
- Sein Sie mobil durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (40,60 € statt 58 € pro Monat)
- Überzeugen Sie sich von uns als Arbeitgeberin, helfen Sie uns neue Talente zu gewinnen und profitieren Sie, wenn Sie neue Mitarbeitende empfehlen
Werden Sie Teil unseres Teams!
Die im Norden Düsseldorfs gelegene Kaiserswerther Diakonie zählt zu den großen diakonischen Unternehmen in Deutschland und beschäftigt rund 3.000 Expertinnen und Experten im Gesundheits-, Bildungs- und Sozialbereich. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen gerne telefonisch unter der Telefonnummer +49 211 409 3803 zur Verfügung!
Kaiserswerther Diakonie - Soziale Dienste
Sabine Hartmann
St.-Göres-Straße 41
40489 Düsseldorf
So funktioniert Ihre Bewerbung:
Online Bewerbung
Über den Button Jetzt bewerben senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.
Einsicht Ihrer Bewerbungsunterlagen
Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen. Sie erhalten hierzu eine Bestätigung via E-Mail. Unser Recruitingteam wird nun Ihre Bewerbungsunterlagen prüfen und diese an den Fachbereich weiterleiten.
Kontaktaufnahme
Der Fachbereich wird sich nach der Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen telefonisch oder per E-Mail bei Ihnen melden.
Vorstellungsgespräch
Nach Ihrem ersten Kontakt mit dem Fachbereich werden Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Sie können uns und unser Unternehmen kennenlernen und einen Einblick in unsere Unternehmenskultur erhalten.
Im Vorstellungsgespräch besteht die Möglichkeit, einen Hospitationstermin zu vereinbaren, damit Sie einen Einblick in den Arbeitsalltag erhalten und unsere Teams kennenlernen können.
Vertragsabschluss
Sobald Sie sich mit dem Fachbereich einig sind und die Mitarbeitendenvertretung zugestimmt hat, werden die Vertragsunterlagen erstellt. Dies kann zwischen 2 bis 4 Wochen dauern.
